招聘班干部的公告范文(实用6篇)

时间:2011-07-08 07:27:19
染雾
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招聘班干部的公告范文 篇一

尊敬的全体同学:

班级是一个集体,是我们成长的温床,也是我们共同努力的地方。为了更好地组织班级事务,提高班级管理水平,培养同学们的组织能力和领导潜力,我们决定招聘新一届班干部。现将招聘事宜公告如下:

一、招聘岗位

1. 班长:1名

2. 学习委员:2名

3. 文体委员:1名

4. 生活委员:1名

5. 纪律委员:1名

6. 心理委员:1名

二、招聘条件

1. 班长:品学兼优,具备良好的组织和沟通能力,有较强的团队协作意识和责任心。

2. 学习委员:学习成绩优秀,能够帮助同学们解决学习问题,协助班主任做好学习管理工作。

3. 文体委员:对文体活动有浓厚的兴趣,具备组织和策划能力,能够带领同学们积极参与班级文体活动。

4. 生活委员:热爱班级生活,善于组织生活活动,能够关心同学们的日常生活,解决同学们的困难。

5. 纪律委员:遵守纪律,严格要求自己,能够维护班级的纪律和秩序,处理好同学之间的矛盾。

6. 心理委员:善于倾听和关心同学们的情绪变化,具备较强的心理辅导能力,能够帮助同学们解决心理问题。

三、招聘程序

1. 报名时间:本周三至本周五(具体时间请关注班级群公告)。

2. 报名方式:请同学们将个人简介和担任岗位的意向发送至班级群,并注明招聘岗位。

3. 面试时间:下周一至下周三(具体时间和地点请关注班级群公告)。

4. 面试内容:个人陈述、岗位相关问题回答、面试官提问。

5. 面试结果:将于下周五在班级群公布。

请同学们积极报名,展示自己的才华和能力。希望新一届班干部能够团结同学们,共同努力,为班级的发展和进步做出贡献!

谢谢大家的支持与配合!

班主任:XXX

招聘班干部的公告范文 篇二

尊敬的全体同学:

为了进一步提高班级管理水平,营造和谐的班级氛围,我们决定招聘新一届优秀的班干部。为了让大家更好地了解招聘事宜,特发布此公告,请各位同学积极参与。

一、招聘岗位

1. 班长:1名

2. 学习委员:2名

3. 文体委员:1名

4. 生活委员:1名

5. 纪律委员:1名

6. 心理委员:1名

二、招聘条件

1. 班长:品学兼优,善于沟通和协调,有较强的组织能力和领导潜力。

2. 学习委员:学习成绩优秀,具备帮助同学解决学习问题的能力,能够协助班主任做好学习管理工作。

3. 文体委员:对文体活动有浓厚的兴趣,能够组织和策划班级文体活动,带领同学们积极参与。

4. 生活委员:热爱班级生活,善于组织生活活动,能够关心同学们的日常生活,解决同学们的困难。

5. 纪律委员:遵守纪律,严格要求自己,能够维护班级的纪律和秩序,处理好同学之间的矛盾。

6. 心理委员:善于倾听和关心同学们的情绪变化,具备较强的心理辅导能力,能够帮助同学们解决心理问题。

三、招聘程序

1. 报名时间:本周三至本周五(具体时间请关注班级群公告)。

2. 报名方式:请同学们将个人简介和担任岗位的意向发送至班级群,并注明招聘岗位。

3. 面试时间:下周一至下周三(具体时间和地点请关注班级群公告)。

4. 面试内容:个人陈述、岗位相关问题回答、面试官提问。

5. 面试结果:将于下周五在班级群公布。

希望广大同学踊跃报名,展示自己的才华和能力,为班级的发展和进步贡献力量!谢谢大家的支持与配合!

班主任:XXX

招聘班干部的公告范文 篇三

【岗位概述】

1、主要负责执行和完成每月制订的所辖区域内销售目标和任务;

2、主要负责所辖区域内各个售点的供货、回款及新核心售点的开拓;

3、根据公司终端标准化建设规范,指导售点柜台样品标准陈列,宣传品及促销用品的摆放;

4、主要负责所属导购顾问及经销商培训各种销售技巧、产品知识、企业文化,增强导购和经销商销售技能,维护售点客情关系;

5、及时妥善的处理所辖区域内导购顾问在终端的疑难相关问题;

6、根据售点、销售旺季等需要,积极与经销商沟通,策划并组织相关推广或促销活动等,以提高vivo在店面市场占有率,宣传品牌;

【任职资格】

A、大专及以上学历,男女不限,21—30岁;

B、性格开朗,普通话标准,具备强烈的成功欲望和对个人价值实现的追求;

C、具备半年以上销售工作经验及一定的培训或相关岗位工作经验。

(退伍军人或两年以上销售经验可放宽学历要求)

【薪资福利】

一、薪资标准:

1、试用期(2个月):2400元/月;

2、转正:岗位工资+绩效奖金,综合收入2400—8000元/月。

二、福利:

1、五险一金:医疗/养老/生育/工伤/失业保险+住房公积金;

2、工龄工资+节假日福利+年终福利+旅游津贴等;

3、带薪年假+员工旅游+部门团建+生日关怀+定期体检等。

【工作条件】

1、高活力:85后人员占比80%,本科及以上学历人员占比79%,提倡开心工作,快乐生活。

2、高成长:提供完善的培训

体系(入职培训/专业训练营/内部公开课/主管MBA等),提供全方位的知识、技能培训,让员工有更好的发展;

3、高机遇:提供“加速度”的人生自我价值实现平台:公司鼓励能者上,中层及以上管理层员工均通过内部竞聘产生。

【工作时间】

1、夏季:08:30—12:00,14:00—17:30;

2、冬季:09:00—12:00,13:30—17:30;

3、月休4天,灵活调休制。

【工作地点】

郴州市区、郴州市周边县城及乡镇的各大vivo售点

【面试地点】

郴州市火车站斜对面协作路特产交易大厦15楼1505室

招聘班干部的公告范文 篇四

XX公司,成立于XX年X月,主营房地产开发与经营,物业管理,建材购销,房地产咨询等业务,因公司发展需要,现向社会招聘土建、安装工程方面的专业人员若干名。

聘用要求:

一、土建工程

要求:

专科及专科以上学历;

相关专业毕业;

具备4年以上的实际工作经验。

二、安装工程

要求:

专科及专科以上学历,主修相关专业;

有2年以上的工作经验及相关的技术背景。

欢迎有志之士持个人简历、结业证、身份证复印件及相关证明材料,于12月10日17:30以前,来我公司报名。

注:个人材料的复印件一律不予退还。

联系人:X先生

招聘班干部的公告范文 篇五

为了丰富了校园文化生活,活跃了校园的学习生活气氛,在一定程度上提高学生的学习积极性和对生活的信心。为充实校园广播站,加大宣传报道力度,锻炼学生的能力,发现新的人才,特招聘一批播音员,相关事宜通知如下:

1.招聘对象:

初一、初二、六年级、五年级在班学生。(男女不限)

2.招聘条件:

①普通话好,能够运用恰当的情感于所播音的材料中。

②能吃苦耐劳,责任心强,有较高的语言功底。

③政治思想素质好。能遵守相关的规章制度。

3.招聘程序:

初试和试音(初试时间另行通知)

初试:选手作简单的自我介绍并阅读自备稿件(体裁不限,1分钟之内)。主要考察基本的语言能力和声音条件。

试音:通过初试的选手将进入广播站进行试音。

主要考察其综合能力。

4.报名和选拔时间:

9月30日前请到团委办公室找张鹤老师报名。初试时间另行通知。

招聘班干部的公告范文 篇六

招聘岗位:

店长助理

岗位职责:

1、协助店长做好店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;

2、执行总部下达的各项任务;

3、做好门店各个部门的分工管理工作;

4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;

5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;

6、掌握门店各种设备的维护保养知识;

7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;

8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

任职资格:

1、中专及以上学历,专业不限;

2、1年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验;

3、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;

4、年龄35岁以下。

联系方式:

工作地点:

招聘班干部的公告范文(实用6篇)

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