开会发言稿(精选6篇)

时间:2017-08-03 03:35:31
染雾
分享
WORD下载 PDF下载 投诉

开会发言稿 篇一

尊敬的领导、各位同事:

大家好!今天我很荣幸能够在这次会议上发表我的观点。我想就我们公司当前的市场竞争状况以及未来的发展方向与大家交流一下。

首先,我想谈谈我们公司当前面临的市场竞争状况。随着市场的不断发展和变化,我们所处的行业竞争日趋激烈。竞争对手不断涌现,产品同质化现象加剧,价格战也时有发生。在这样的情况下,我们必须要意识到,仅仅依靠传统的经营模式和产品特性已经不能满足市场的需求,不能维持我们的竞争优势。

其次,我想就我们公司未来的发展方向提出几点建议。首先,我们应该加强市场调研,深入了解消费者的需求和偏好,及时调整产品结构和销售策略,以满足市场需求。其次,我们应该注重产品创新和技术研发,提升产品的差异化竞争力。只有不断创新,才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。最后,我们还应该注重品牌建设和市场营销,提升品牌影响力和市场份额。通过有效的市场推广和宣传,树立我们公司的良好形象,吸引更多的消费者。

当然,以上只是我个人的一些看法和建议,希望能够引起大家的共鸣,并为我们公司的未来发展提供一些参考。在这个快速变化的时代,我们必须要与时俱进,勇于创新,才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

谢谢大家!开会发言稿 篇二

尊敬的领导、各位同事:

大家好!今天我很荣幸能够在这次会议上发表我的观点。我想就我们公司的人力资源管理与发展方向与大家交流一下。

首先,我想谈谈我们公司当前的人力资源管理情况。我们公司一直以来都非常重视人力资源的开发和管理,但是在面对快速变化的市场和激烈的竞争压力下,我们还需要进一步加强人力资源管理的能力和水平。我们应该注重员工的培养和激励,提供更多的培训机会和晋升机会,使员工能够不断提升自己的技能和能力,更好地适应市场的需求。同时,我们还应该加强对员工的沟通和关怀,建立良好的员工关系,减少员工流失率,提高员工的忠诚度和归属感。

其次,我想就我们公司的人力资源发展方向提出几点建议。首先,我们应该注重人才引进和培养,吸纳更多的高素质人才加入我们的团队。只有拥有优秀的人才,我们才能够保持竞争优势,实现可持续发展。其次,我们应该注重团队建设,提升团队协作和执行力。通过培养团队合作精神和加强团队协作能力,我们可以更好地应对市场的挑战,实现组织目标的达成。最后,我们还应该注重员工的职业发展和个人成长,提供更多的晋升机会和发展空间,激励员工不断学习和进步。

当然,以上只是我个人的一些看法和建议,希望能够引起大家的共鸣,并为我们公司的人力资源管理与发展提供一些参考。在这个快速变化的时代,优秀的人力资源管理和发展战略将成为我们公司成功的关键。让我们共同努力,为公司的发展贡献力量。

谢谢大家!

开会发言稿 篇三

尊敬的领导、同事们:

  大家好!

  本来早就想召开这次分管部门工作会议,由于xx部门换届调整,才一直推迟到今天。今天会议主要是想全面了解一下各部门的工作重点,统一思想,提高认识,鼓干劲、抓落实、求突破,努力推动各项工作再上新台阶。

  统一思想,认清形势,增强做好工作的信心和决心我们必须把思想和行动统一到决策部署上来,统一到经济社会发展的大局上来,进一步认清形势,理清思路,以更高的标准和要求,以饱满地工作热情,围绕中心工作要求,努力推动各项工作实现新突破。大家都是部门领导,都是各单位的带头人,素质高,有多年的领导工作经验,并且在工作中都取得了一定的业绩。

  希望同志们要继续保持这种好精神、好状态、好形势,适应新的发展要求。自觉做到讲政治、讲正气、讲大局、守纪律,做到有令必行,有禁必止,对领导的各项决策和工作部署要态度坚决,不讲任何条件,雷厉风行地去贯彻执行。要把工作做深、做细、做实,努力促使工作再上新台阶,取得更加显著的成效。

  事业要发展,关键在落实。各部门对今年的工作都进行了详细安排部署,在这里,我重点强调,这些任务目标必须完成,必须坚定思想,不能打丝毫折扣。现在各项工作已经进入推进阶段,这就要求我们必须进一步增强做好各项工作的紧迫感和责任感,对照全年任务目标及时调度,圆满完成各项任务。

  刚才大家就各自工作发了言、表了态,关键在于落实,在于结果,很多人做事不在于没有能力,而在于没有责任感,有许多事情不需要多大能力或费多大劲就能完成,做与不做的差距就在于“责任”。因此,我们要建立完善责任落实机制,细化措施,分解立项,责任到人,确保各项工作有人抓、有人管,如期落实到位,形成一个从决策部署、工作实施、督导检查到奖优罚劣的整套机制。

  于安排部署的工作,不能仅仅停留在文件上、口头上,必须注重工作落实过程,做到既有安排部署,更有推动落实、督导检查,不能安排的工作由于遇到困难就不了了之,要找出症结,创新思路,抓实细节,确保完成。工作成效如何,是检验工作的主要标准。在以后工作中,对安排部署的工作,不能过去就完了,要有成效评估,好的就要奖励,不好就要处罚,决不能得过且过。

  同志们,我们大家都是一个部门、一个单位的负责人,担负着组织的信任,群众的重托,只有勤奋工作,埋头苦干,恪尽职守,开拓进取,才能让组织上放心、让群众满意。我相信,大家一定能够不负众望,在思想、工作和作风上有一个新变化、有一个突破,为推进xx快速发展做出新的贡献!

  谢谢大家!

开会发言稿 篇四

各位亲爱的家人:

  大家晚上好!

  今天是我们xx保健一月一次的员工大会很高兴各位家人积极参与。首先感谢各位上晚班的家人与请假休息的家人放弃自己的休息时间赶到公司开我们一月一次的员工大会借大家的双手给他们三遍爱的掌声,谢谢大家!

  感谢来自从五湖四海的兄弟姐妹们加如xx保健与xx保健同甘共苦为xx的明天而努力谢谢大家!把三遍最热力的掌声送给优秀的自己。

  xx保健开业半年多它本着以技术求生存、以服务求发展的理念创下了良好的口碑,得到同行业的认可和社会各界人士的一致好评,当然xx保健这些优异的成绩是在站的家人们不断的付出、不断的努力而得到的。

  大家都知道服务行业竞争很大,我们要在同行业中立于不败之地,哪就必须把技术、服务做到极致。不断的创新、不断的摸索,在战国时期有一个大商人叫白圭,他曾提出了国家赖以生存(的五个条件,它们分别是信、名、亲、财、功。我们也以这五个条件作为xx保健发展的基矗信是企业存亡的最基本因素,失信于天下必亡国,失信于客户,企业谈何能发展!名是企业的名声,声名狼藉必不长久,人过留名,雁过留声,我们树立的是xx保健的声誉!亲即/是人心,我们将尽全力为全体员工提供最舒适的生活环境、最和谐的工作氛围和最大的发展平台!财是社会存在的物质基础,也是企业存在和拼搏的目的!功指的是建功立业,一个管理者不能造贤举能就不配做团队的带头人,我们将用人不疑、疑人不用,给你们发挥才能的机会,只要你们可以,xx保健的明天将由你们领导。

  作为xx保健运营管理者我深知自己肩负的重担和使命,但是困难与希望同在,在站的你们是支撑xx保健存在并运作的信心和源泉,面对挑战,面对困难、我坚信只要有在站的家人们的支持,不断的努力、不断的付出xx保健一定能发扬光大。

开会发言稿 篇五

同志们:

  今天,我们在这里欢聚一堂,共同辞旧迎新,畅述情怀。

  首先,让我代表局党政工一班人,向前来参加团拜会的全体职工和内退内养的职工同志们表示热烈的欢迎!花开花落,冬去春来,在紧张纷繁而又有序的工作中,我们度过了不平凡的一年。

  在全体职工的共同努力下,我们以饱满的精神、富有激情的工作态度和扎实的工作作风,从安全生产、资产经营、农网改建、用电保障、提高效率、增产节支和精神文明建设等方面均作出了努力,取得了较好的成绩,尤其是通过扎实有力的电力营销工作,增供扩销,使全年供电量突破了亿度大关,职工收入稳步增长;加强管理,落实责任,较好地完成了农网工程“回头看”自查整改工作,顺利通过了省电力公司的检查验收;严格落实安全生产责任制,实现了安全年的安全生产奋斗目标。这是值得我们欣慰和自豪的。

  全体职工充分发扬顽强拼搏的奋斗精神,以高度的主人翁责任感,为全年工作任务的顺利完成做出了自己应有的贡献。

  在此,我代表局班子向广大职工的辛勤努力表示崇高的敬意!

  希望大家在新的一年里将这种精神继续发扬光大。展望20xx年,我们充满了必胜的信心和奋进的力量。随着电力体制改革的不断深入,我们的事业进入了一个全新的发展阶段。在这挑战与机遇并存的年代,学习、竞争和拼搏已经成为我们生存的主旋律。

  在新的一年里,我们要充满激情的去面对我们的未来,以“诚信、务实、敬业、奋进”的企业精神为指导,通过坚持“一抓三创”的工作思路,认真落实八届一次职代会议确立的工作任务和目标,以努力创建“一强三优”的现代电力企业为主旋律,扎实工作。顽强拼搏,认真完成安全生产、资产经营和量大面宽的城农网改建等工作,使我们在电力事业这个大舞台上,让潜能得到释放,能力得到认可,个性得以张扬,在20xx年再创新的辉煌!

  同志们!新年新气象,只要我们在新的一年里顽强拼搏,积极进取,“聚精会神搞建设,一心一意谋发展”,我们的任务就一定能够完成,我们的生活就会更加美好,我们的前途就会更加广阔!

  最后,我谨代表局党政工向全体职工拜个早年,对大家致以春节传统佳节来临的诚挚问候!祝大家新年愉快、身体健康、合家幸福、心想事成!谢谢大家!

开会发言稿 篇六

各位荣耀公司的同事:

  大家上午好!

  今天是我们公司新年上班的第一天,首先请允许我代表公司及我个人,向在座

的各位同仁和你们的家人拜个晚年——致以新年的祝福,向全体员工在过去的两个多月里给予的积极合作与支持表示衷心的感谢!祝各位在猴年里事业蓬勃发展,蒸蒸日上!祝大家在新的一年里工作顺利,家庭幸福,万事如意。

  新春放假期间,为了保障公司的销售业务正常开展,销售业务模块的部分同事仍然坚守岗位,在这里我代表公司向你们说声:辛苦了!正因为有你们的辛勤努力,我们又增加了几十个新的基盘客户,并在昨天(初六)实现了整车销售的新年开门红!谢谢你们!

  今天的这个会议是春节后我们召开的第一个全体员工会议,召开这次会议的目的有三个:一是向大家拜年;二是给大家收收心;三是和大说说目标。

  在度过了一个欢乐、祥和的春节假期后,我们再次回到各自的工作岗位,要尽快收心,生活要愉快,工作要认真。过去的1月,在大家的努力协作下,我们圆满的完成了既定销售目标。20xx年我们要以更加饱满的热情、更加扎实的作风、更加得力的.措施,全身心地投入到工作中,为完成全年各项工作开好头、起好步!一年之计在于春,我们作为一个新兴企业,要通过不断地积淀和总结中,提升自己!

  就在昨天,或许是前天,今天早上。在场的各位,告别父母妻儿,怀着让生活过得更加美好的愿望,再次来到保定荣耀汽车这个大家庭。谢谢你们相信保定荣耀,相信我们这个充满激情和活力的团队,这也让我感到了身上的责任和压力。保定荣耀这个大家庭建设的美好蓝图取决于我,取决于你,更取决于我们的团结一致,齐心向前。

  新年新气象,新的起点新的征程。相信大家都还记着十几天前我在这里给大家回顾保定荣耀成立一百天的点点滴滴时所讲,20xx年我们要借助上汽荣威的春风,实现年CALL车1200台,终端销量突破1000台这个目标。要想实现这个目标,上半年我们月均销售不能够低于70台。2月份我们继续提出了保五挣六的销量目标,现在时间已到一半,但任务差距明显。现在需要大家马上研究对策,展厅、电销、渠道,三个销售维度要检核距离目标完成的差距及原因,制定行动方案,落实落实再落实,执行执行再执行!我坚信:只要行动,就会有结果!

  各位同事,我相信,在各位同仁的共同努力下,20xx年将是保定荣耀充满喜悦与满载收获的一年。同志们!说到不如做到,要做就做最好!20xx年前进的方向已经指明,宏伟的蓝图已经绘就,让我们同心同德、奋发图强,共同创造我们更加美好的明天!

开会发言稿(精选6篇)

手机扫码分享

Top