染雾赴河南省沁阳市永威学校学习心得体会 篇一
在沁阳市永威学校的学习生活中，我受益匪浅。学校的优质教育资源、良好的学习氛围以及师生之间的密切互动，都让我深感学习的快乐和成长的喜悦。
首先，永威学校拥有一支优秀的教师队伍。老师们教学经验丰富，授课内容生动有趣，能够激发学生的学习兴趣。他们注重培养学生的思维能力和创新意识，不仅让我们学会了知识，更重要的是让我们学会了如何学习。在老师的引导下，我学会了合理规划学习时间，制定学习目标，并通过不断努力去实现这些目标。在每次考试结束后，老师都会与我们进行个别讨论，帮助我们分析学习中存在的问题，并给予合理的建议，这对于我们的学习进步起到了很大的促进作用。
其次，学校注重学生的全面发展。除了传统的学科教育外，学校还注重培养学生的综合素质。在学校举办的各类活动中，我有机会参与体育运动、艺术表演、社会实践等多种活动，使我能够全面发展自己的个性和潜能。学校还定期组织各类讲座、讨论会、读书活动等，拓宽了我们的知识面，培养了我们的思辨能力和团队合作精神。这些活动不仅使我们的学习生活更加丰富多彩，也培养了我们的领导才能和社交能力。
最后，学校注重师生之间的互动和交流。在永威学校，师生关系非常密切，老师们不仅是我们的知识导师，更是我们的朋友和引路人。每当我遇到学习上的困难，老师总是耐心地给予我指导和鼓励。同时，在课堂上，老师也会鼓励我们提出问题和表达自己的观点，让我们在互动中学会思考和表达。在这样的学习氛围中，我感受到了师生之间真诚的情谊，并且愿意主动与老师和同学们进行交流和合作。
总的来说，赴河南省沁阳市永威学校学习的这段时间，让我受益良多。学校提供了良好的学习环境和资源，老师们的教学水平和教育理念也深深地影响了我。我相信，在这样的学习氛围中，我会不断努力，追求进步，成为一个有知识、有情怀、有责任感的人。
赴河南省沁阳市永威学校学习心得体会 篇二
来到河南省沁阳市永威学校学习已经有一段时间了，这段时间让我受益匪浅。在这所学校里，我不仅学到了知识，还收获了友谊和成长。
首先，永威学校注重学生的素质教育。在学校的教育理念中，培养学生的品德和能力同样重要。学校组织了丰富多彩的课外活动，如社会实践、志愿者活动、科技创新等，让我们能够在实践中学到更多的东西。我还参加了学校的学生会，通过组织各类活动，我学会了如何与他人合作和沟通，锻炼了自己的领导能力和团队合作意识。这些经历让我在学习以外的方面也得到了很大的提升，培养了我独立思考和解决问题的能力。
其次，学校注重学生的个性发展。在永威学校，我感受到了对个人兴趣和特长的尊重和鼓励。学校提供了各种俱乐部和社团活动，如音乐、舞蹈、美术、体育等，让我们能够发现自己的兴趣爱好，并有机会进行深入的学习和实践。我加入了学校的文学社团，通过写作和分享作品，我不仅提高了自己的写作水平，还结识了很多志同道合的朋友。学校还鼓励我们参加各类比赛和竞赛，提供了展示自己才华的平台。这些活动让我更加自信，激发了我对未来的热情和动力。
最后，学校注重师生之间的互动和关系。在永威学校，老师们不仅是我们的知识传授者，更是我们的朋友和引路人。他们总是耐心地倾听我们的问题和困惑，并给予我们合理的建议和指导。他们以身作则，用自己的言行影响着我们。与老师们的互动让我感受到了师生之间真诚的情谊，也让我更加热爱学习。在课堂上，老师们注重培养我们的思维能力和创新意识，引导我们主动思考和解决问题。在这样的学习氛围中，我不仅学到了知识，还学会了如何学习，这对我今后的发展有着重要的影响。
总的来说，赴河南省沁阳市永威学校学习的这段时间，让我成长了许多。学校注重培养学生的综合素质和个性发展，老师们的关心和指导让我受益匪浅。我将会继续努力，发挥自己的优势，不断追求进步，成为一个有知识、有品德、有责任感的人。
赴河南省沁阳市永威学校学习心得体会 篇三
赴河南省沁阳市永威学校学习心得体会
赴河南省沁阳永威学校学习-----心得体会
一、永威学校简介
沁阳市永威学校是河南永威集团董事长任太平2002年投资近两亿元兴建的一所集幼儿园、小学、初中、高中为一体的现代化民办学校。学校占地233亩，建筑面积10万多平方米，现有在校生4000余人，教职工456人。
2006年8月，全国十大明星校长、原洋思中学校长蔡林森应邀来沁阳讲学。该市教育局局长魏振江得知这位德高望重的老校长刚刚退休，当场就邀他加盟永威。董事长任太平多次电话联系，四次从河南到江苏登门拜访蔡校长。终于在2006年10月19日，蔡林森加盟河南省沁阳市永威学校，先后担任永威学校初中部校长、永威学校执行校长、永威学校校长。他坚持持之以恒的精细化管理，短短两年时间，就把一个生源基础、师资水平并不理想的快倒闭的民办学校办成了焦作地区享有盛誉的名校，吸引了众多的参观学习者。
来到沁阳市永威学校，首先看到的是大门左上方墙上张贴的永威理念：
教育思想：没有教不好的学生
教学模式：先学后教，当堂训练
教学方法：堂堂清、日日清、周周清、月月清……
再往里走，我们就被整洁的校园环境,浓厚的校园文化所震撼,举头,低首,侧目之间，全是精心设计的标语：“请、您好、谢谢、再见”，“踏着夕阳问一问，今天有多少长进？”，“迎着晨风想一想，今天该怎样努力？”，“不以大欺小，不欺辱同学”，“把饭吃饱，不浪费粮食。”，“你能行。”，“抬起头来走路”等等。这些标语具体、亲切、实在，是暗示、是开导、是激励、是安慰，胜过千言万语，无处不渗透着学校从行为习惯、文明用语、德育教育等细节入手，从一点一滴做起，使学生一走进校门就开始接受无声的教育。
教室里,整齐的桌椅板凳,统一布局好的黑板, 书架,小柜子,饮水机,淡黄色的窗帘,无不透露着人文关怀。走廊墙壁上，各班班主任的殷切期望，各小组比赛的成绩，就连走廊上方也是悬挂的英语单词、小学生易错的生字、课文要求会背的篇章；在每个楼梯的转弯处均布置有相同数量的成语故事（如愚公移山、南辕北辙）或百科知识（如为什么会有露水，为什么会打雷等）图画框，使学生时时浸润于校园文化的海洋，走在校园里的每一个地方都有一种享受“文化大餐”的感觉。
二、“先学后教，当堂训练”教学模式
永威学校的“先学后教，当堂训练”的课堂教学结构：
辅助环节 先学 后教 当堂训练
（1分钟左右） （15分钟左右） （10分钟左右） （20分钟左右）
板 出 出 读 检 更 讨 完 成
书 示 示 书 测 或 正 论 作 业
课 学 自 看 练 提 （生） （师生）
题 习 学 书 习 问
目 指
标 导
（看、练） （兵教兵） （练）
我理解的“先学”，不单单是指学生泛泛地看书，而是在教师简明扼要地出示学习目标，提出自学相关要求，进行学前指导后，学生带着思考题在规定时间内自学相关的内容，完成检测性的练习。自学的形式可以多种多样、灵活多变，可以是看例题、读课文、看注释、做实验、发现疑难做记号、做与例题类似的练习题等。“后教”不是教师漫无边际、漫无目的地教，而是在学生充分自学后，通过个别询问、板演、提问等形式准确掌握学生的自学情况，最大限度地暴露问题后，启发学生通过讨论、质疑、交流等方式自行解决，通过学生讲解或相互交流，让已经学会的学生教不会的（即兵教兵），促使学生相互帮助，达到会的更精，不会的变会的双赢目的。如果发现确实属于学生都不理解的再由教师做引导、讲解。“当堂训练”是在“先学”“后教”之后进行的，时间一般在15—20分钟，分必做题、选做题和思考题，着重让学生通过一定量的训练，应用当堂所学的知识解决问题，从而加深理解在课堂上所学的重点和难点。
举例：下面就三年级数学“两位数乘两位数的笔算乘法”具体谈一下。
1、教师上课后就开门见山地告诉学生这节课我们学习两位数乘两位数的笔算乘法，然后把课题板书在黑板上，并借助幻灯机出示本节课的教学目标：掌握两位数乘两位数的笔算乘法的计算方法，并能准确地进行计算。（让学生读一读）接着出示自学指导，认真看课本63页例1看图，看文字并填空，重点看小红的计算方法思考：她第一步先算什么？第二步再用哪一位上的数乘24？乘得的积是多少？写在哪？最后算什么？（5分钟后比一比谁会算类似的例题）
2、5分钟后老师叫停，开始检测：做课本上的做一做，写到练习本上，并挑选两名后进生到前面板演。（23×13 33×31），前面板演同学做完后，教师问：“谁跟他们写的不一样？把你的写在黑板上”。同桌交换练习本，扣在桌子上。
3、后教：然后就是结合学生板演教师进行精讲，引出两位数乘两位数的计算方法。
4、最后一个环节就是当堂训练：作业是64页第2、3题。练习是63页做一做后6题。64页第1、4题。
这节课跟我们平时的上法不同在于我们上课时唯恐学生不会，肯定是先讲两位数乘两位数的计算方法，再讲做题过程中容易出错、学生应该注意的地方，然后才会放手让学生去做题，还没做几道题就下课了。而上面这位老师的上法则是上课就先让放手学生自学，自学完就出题考一考，当出现问题时再更正，教师再精讲，做错的学生印象比较深刻，自然听得就比较认真，然后再给15分钟的时间去充分练习巩固。你觉得哪一种效果更好一些？
通过几天的跟踪学习，我体会到“先学后教，当堂训练”这种教学模式有以下几个优点：
1、学生自学能提高教学效率。以前我们总是惟恐学生学不会，就细讲、细讲、再细讲，重复了一遍又一遍，耽误了许多时间，效率当然谈不上。而让学生先自学，再检测，就促使学生不得不深入地动脑去学，仔细得自己去找出解决问题的办法，办法找到了，知识也学会了。
2、有利于培养学生的竞争意识，变被动学习为主动学习。由于老师规定学生自学几分钟之后就要考一考，学生就有一种紧迫感，如果不努力看书自学就会落后，只有争先恐后的.动脑学习。
3、有利于转化落后生，培养优等生，缩短差距。由于教师不讲，学生自学，教师就有了足够的时间去了解落后生，针对个别情况个别辅导。而优等生本身知识就学得牢固，理解得深刻，再加上能给别人做讲解，做别人的老师，更激发了他们的成就感、积极性，会更愿意努力学习，水平也就越来越高。
4、有利于减轻学生的课业负担。课堂上学生由于自主学习，理解深刻，就能当堂完成作业，课下不需要进行大量的题海战术，就能够举一反三，运用自如。
总之，“先学后教，当堂训练”这种教学模式如果能够恰当的掌握、运用，不但能体现新课程标准要求的充分发挥学生的主观能动性，让学生自主学习的理念，还能全方位的提升学生素质
三、日常教学的四清工作。
永威学校的“四清”，即堂堂清、日日清、周周清、月月清。
“堂堂清”就是要学生在课堂上就像在考场上一样紧张地学习，当堂能理解、记忆的知识力求不把问题留到课后。“日日清”就是今日事今日毕。当天学的知识，该会背的都会背，该运用的都运用，做错了的都要更正。“周周清”就是普查本周所学的各科知识。通过普查要达到两个过关：一是知识点要过关。二是能力要一一过关。包括例题能口述、习题都会做、做错的都会更正等。“月月清”就是要逐月检查知识掌握的质量，查漏补缺，使每一个学生都能形成一个较完整的学科知识体系。“四清”的实质是使课本上所学的知识达到人人过关，人人满分。“四清”面对的是全体学生，重点是差生，可以使差生尽快赶上来。
平时我们也进行这些培优补差的工作，但却不能准确、及时、严格、扎实，更不能持之以恒。有时是因为要赶教学进度，有时是因为学生要放学静校，家长又监督不力……到永威学习，我深刻感受到：永威的教师是把四清工作做到了极致，做到了完全彻底，做到了坚持不懈、持之以恒，不放过每一个小小的细节。
五、反思
一个普通的私立学校、二流的师资、三流的生源，却创造了全市一流的教育质量和品牌。靠的是什么？靠的是“从严治校，层层承包”的精细化管理。靠的是扎实推进教师赛课制度，以此为契机提高教师素质；靠的是认真开展教师备课。
所以反思我们的教学，更明确了我们今后努力的方向：
1、加大对教师队伍建设的培训力度。只有高素质的教师，才会有高效率的课堂；进一步深化“青蓝工程”做细、做扎实。
2、转变教育观念。灵活运用“先学后教”模式。相信学生具有独立学习的巨大潜能。
3、向课堂40分钟要质量。教师要善于精讲，以确保学生有足够的主
