工会工作计划【优秀6篇】

时间:2017-07-01 01:37:31
染雾
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工会工作计划 篇一

工会工作计划是指工会在一定时期内制定的、针对职工群众关切的问题和工会工作需要的具体工作目标和措施。一个合理的工会工作计划能够帮助工会组织更好地履行职责,维护职工权益,促进工会工作的发展。下面是我对工会工作计划的一些建议。

首先,工会工作计划应该明确工会的工作目标。工会的工作目标是为了更好地保护职工的合法权益,提升职工的福利待遇,促进职工的发展。工会工作计划应该根据工会组织的实际情况和职工的需求,制定出具体可行的工作目标,如提高工资水平、改善工作环境、加强职工培训等。

其次,工会工作计划应该确定工作重点。在制定工会工作计划时,工会组织应该明确工作重点,将有限的资源集中在最需要的地方,做到事半功倍。工会可以通过调查研究、与职工沟通、与企业协商等方式,了解职工的需求和关切,并根据实际情况确定工作重点,如提高职工的福利待遇、加强职工培训等。

第三,工会工作计划应该明确工作措施。在制定工会工作计划时,工会组织需要制定具体的工作措施,以确保工作目标的实现。工会可以通过开展职工培训、组织职工参与企业管理、建立工会服务平台等方式,落实工作措施,推动工作目标的实现。

第四,工会工作计划应该注重宣传和宣传。工会组织在制定工作计划时,应该注重宣传和宣传工作。工会可以通过制定宣传计划、开展宣传活动、建立宣传渠道等方式,向职工宣传工会的工作目标和工作措施,增强职工对工会工作的理解和支持。

工会工作计划是工会组织工作的基础和指导,它的制定对于工会组织的工作发挥着重要的作用。只有制定出合理可行的工会工作计划,才能更好地推动工会工作的发展,维护职工权益,促进企业和谐稳定的发展。

工会工作计划 篇二

工会工作计划是工会组织在一定时期内制定的、针对职工关切的问题和工会工作需要的具体目标和措施的计划。一个科学合理的工会工作计划对于工会组织的发展和职工权益的维护具有重要意义。下面是我对工会工作计划的一些建议。

首先,工会工作计划应该围绕职工需求进行制定。工会的宗旨是维护职工权益,促进职工的发展。在制定工会工作计划时,应该通过调查研究、与职工沟通等方式,了解职工的需求和关切,并将其纳入工会工作计划的制定中。只有满足职工的需求,才能更好地发挥工会组织的作用。

其次,工会工作计划应该具有针对性和可操作性。工会组织在制定工作计划时,应该根据工会组织的实际情况和职工的需求,制定出具体可行的工作目标和措施。工会工作计划应该明确工作目标,并制定出具体的工作措施,以确保工作目标的实现。

第三,工会工作计划应该注重工作措施的落实。工会工作计划不仅仅是一个计划,更是一项具体的工作任务。工会组织在制定工作计划时,应该明确工作措施,并制定出具体的工作计划,以确保工作目标的实现。工会应该通过开展职工培训、组织职工参与企业管理、建立工会服务平台等方式,落实工作措施,推动工作目标的实现。

第四,工会工作计划应该注重宣传和宣传。工会组织在制定工作计划时,应该注重宣传和宣传工作。工会可以通过制定宣传计划、开展宣传活动、建立宣传渠道等方式,向职工宣传工会的工作目标和工作措施,增强职工对工会工作的理解和支持。

工会工作计划是工会组织工作的基础和指导,它的制定对于工会组织的工作发挥着重要的作用。只有制定出合理可行的工会工作计划,才能更好地推动工会工作的发展,维护职工权益,促进企业和谐稳定的发展。

工会工作计划 篇三

  一、指导思想

  1、认真学习党的十六大会议精神,以师德建设为中心,提高教师自身的职业素养和道德修养。

  2、积极配合学校开展形式多样的教研竞赛活动,为教师搭建展示才华的舞台,使更多的青年教师能力脱颖而出。

  二、工作重点

  积极开展丰富多彩的群众文艺活动,增强体魄,塑造团队精神,展示职工团结和谐进取的精神。

  三、每月活动安排

  三月份庆"三八"踢踺子比赛时间:3月末,规则:分组每人踢2次。

  四月份健身跳绳比赛时间:四月末,规则:分组每人跳一分钟

  五月份工会配合学校做好“助残日”活动。

  六月份游艺活动时间:六月末[学生退校后]

  七月份工会组织教师旅游

  九月份举办教职工秋季运动会

  十月份庆“十一”举办乒乓球比赛分组进行

  十一月游艺活动

  十二月庆新年联欢会

  四、分组情况

  第一组

  组长孙冶

  组员

  刘玉梅李森张娅曹士刚唐铁庆刘银鸽邓颖盛永杰

  第二组

  组长麻杰

  组员吕淑梅张燕孙玉环郎凤权吴海龙丁华赵丽英李广英

  第三组

  组长苗红

  组员付淑云张宏图王丽艳刘宇邱薇刘晨张雷邢金玲胡朝清

  第四组

  组长李玲玲

  组员罗勇潘勇李敏张黎郭崴郭蕊黄玉金戴秀平

  五、比赛规则

  另定

  铁岭市特殊教育学校工会XX年年3月

工会工作计划 篇四

  一月份

  1,开展送温暖活动,召开院福利委员会审批困难补助,探访因病住院的职工,慰问劳模.

  2,开始收缴纳20xx年度会费,召开工会委员会,汇报一年来工会开展的工作及新的一年的工作安排.

  二月份

  1,召开我院第二届第五次教职工代表大会,(2月27日怀柔)

  2,筹备院优秀员工的表彰大会

  3,召开工会工作研讨会(2月20日怀柔)

  三月份

  1,院优秀员工表彰大会,(3月1日科研楼多功能厅)

  2,为30岁以上的女职工办理"女工四病"保险,作为"三八国际妇女节"的节日礼物.

  3,准备参加医学部春委运动会的报名工作,请各位小组长积极推荐本单位特长职工.

  4,筹备我院第二十三届春季运动会

  四月份

  1,我院第二十三届运动会(4月23日)

  2,准备恢复职工渡周末活动,不准带家属孩子,只限职工(会员)参加,五月初至十月底开展此项活动.

  五月份

  1,"红五月"卡拉ok比赛,(每人一首歌曲参赛)

  2,30岁以上员工查体

  3,办理职工安康保险

  六月份

  1,扑克牌比赛(敲三家)

  2,办理职工子女保险

  3,统计安排上半年各工会小组经费发放工作

  七月份

  1,沙壶球比赛

  2,兑现上半年工会小组活动经费

  3,筹备游泳比赛

  4,教代会知识问答

  八月份

  1,院职工游泳比赛

  2,外埠旅游(长白山,海南岛)

  3,征集论文,写作讲座

  九月份

  1,召开工会干部会,布置春节文艺汇演

  2,检查工会工作和建家工作

  十月份

  1,各科室准备春节文艺汇演节目

  十一月份

  1,验收文艺汇演节目,继续完善提高节目质量

  2,各分会工作评比

  十二月份

  布置20xx年度优秀员评选工作

工会工作计划 篇五

  后勤管理中心工会是一个新成立的工会,xx年,我们要在党支部的领导下,认真学习贯彻党的xx届四中全会的精神,根据创建“和谐社会”的要求,结合卢湾教育的发展和本单位的具体情况,切实发挥工会组织的作用,不断加强和完善工会的自身建设,开创工会工作的新局面。

  在教育系统后勤改革不断深入的背景下,后勤管理中心面临的即有新的发展机遇,也有发展中的问题。如何抓住机遇,解决发展中的问题,是我们工作的中心。围绕这个中心,工会要根据支部、行政的工作目标,通过有效的工作,提高职工的思想认识,使职工正确认识和理解后勤改革的目的;提高职工的综合素质,使之适应新形势下的工作要求;维护职工的合理权益,切实推进民主管理建设;组织开展各项活动,增强职工的凝聚力。

  要使职工对教育改革有正确的认识,就要加强学习,通过学习提高思想认识。工会要根据新建立的党支部制定的学习计划,在职工中形成良好的学习氛围,工会干部要做努力学习的带头人。

  要提高职工的综合素质,首先要在职工中倡导爱岗敬岗,做好本职工作,鼓励职工自我学习,以多种形式帮助职工提高业务能力。配合行政制定和完善岗位管理制度。

  要切实做好职工权益维护工作,工会应当顺应职工合理的要求,维护职工的正当权益。要认真听取职工的意见、建议,了解职工的思想,关心职工的生活,建立困难职工档案。做好职工与领导之间的“桥梁”,推进民主管理建设,建立职工代表大会制度。

  要做好与职工切身利益有关的职工保障工作如医疗保险、体检等,努力为职工提供良好的服务。根据单位的实际情况,创造条件组织职工开展各类活动,提高职工的素质修养,丰富职工的生活,鼓励职工参与上级工会开展的各项活动。

  工会要做好和完善自身的建设工作,严格工会财务制度。工会干部要注意学习工会法、劳动法等有关的法律法规,积极参加各项培训,提高自身能力和为职工服务的能力。

  以上是本年度工会工作的总体计划,我们将在支部的领导下,围绕这个总体计划,分不同阶段,以各种形式,努力开展各项工作。

工会工作计划 篇六

  学校工会切实做好困难教职工的调查、走访工作,及时了解困难职工工作、生活情况,关心教师生活,搭建“爱心平台”,构建关爱职工桥梁,关心教职工的冷暖和疾苦。注重实效,多办实事,做教职工的有心人、知心人、贴心人,把集体的爱心和温暖真正送到广大教职工的身边。

  实施“送温暖工程”,定期走访、慰问患病的教师和退休教师。继续完善困难职工档案,切实履行好工会是困难教职工的第一知情人、第一报告人、第一帮扶人的职责。

工会工作计划【优秀6篇】

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