美发前台员工合同范本大全【优选6篇】

时间:2016-04-03 06:25:11
染雾
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美发前台员工合同范本大全 篇一

美发前台员工合同范本大全是美发行业非常重要的文书,它规范了美发前台员工与美发店之间的权益和责任,保护了双方的合法权益。下面是一份美发前台员工合同范本大全,供大家参考。

合同编号:【合同编号】

甲方:美发店

乙方:美发前台员工

签订日期:【签订日期】

一、工作内容

1. 乙方将负责美发店的前台工作,包括但不限于接待客户、安排预约、处理投诉等工作。

2. 乙方需按照美发店的规定,提供专业的服务,并保证服务质量。

二、工作时间

1. 工作时间为【工作时间】,每周工作【工作天数】天。

2. 工作时间可能根据美发店的实际情况有所调整,但不得超过法定工作时间。

三、工资与福利

1. 乙方的工资为【工资数额】,每月结算一次。

2. 乙方享有法定的带薪年假、病假、婚假和产假等福利。

3. 美发店将提供良好的工作环境和必要的培训。

四、合同期限

1. 本合同的期限为【合同期限】。

2. 若双方协商一致,可以续签合同。

五、保密条款

1. 乙方需保守美发店的商业秘密,不得泄露给他人。

2. 乙方离职后,不得从事与美发店相竞争的工作,也不得招揽美发店的客户。

六、解除合同

1. 若乙方违反本合同的约定,甲方有权解除合同。

2. 若甲方违反本合同的约定,乙方有权解除合同,并有权获得相应的赔偿。

七、其他事项

1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

2. 本合同的解释与争议解决适用中华人民共和国的相关法律法规。

甲方(美发店): 乙方(美发前台员工):

签字: 签字:

日期: 日期:

以上是一份美发前台员工合同范本大全,该合同明确了双方的权益和责任,在签署合同时应当仔细阅读并理解合同内容。双方应遵守合同约定,共同维护美发店的正常运营和员工的合法权益。

美发前台员工合同范本大全 篇二

美发前台员工合同范本大全是为了规范美发前台员工与美发店之间的关系,保护双方的权益而设计的。下面是一份美发前台员工合同范本大全,供大家参考。

合同编号:【合同编号】

甲方:美发店

乙方:美发前台员工

签订日期:【签订日期】

一、工作内容

1. 乙方将负责美发店的前台工作,包括但不限于接待客户、安排预约、处理投诉等工作。

2. 乙方需按照美发店的规定,提供专业的服务,并保证服务质量。

二、工作时间

1. 工作时间为【工作时间】,每周工作【工作天数】天。

2. 工作时间可能根据美发店的实际情况有所调整,但不得超过法定工作时间。

三、工资与福利

1. 乙方的工资为【工资数额】,每月结算一次。

2. 乙方享有法定的带薪年假、病假、婚假和产假等福利。

3. 美发店将提供良好的工作环境和必要的培训。

四、合同期限

1. 本合同的期限为【合同期限】。

2. 若双方协商一致,可以续签合同。

五、保密条款

1. 乙方需保守美发店的商业秘密,不得泄露给他人。

2. 乙方离职后,不得从事与美发店相竞争的工作,也不得招揽美发店的客户。

六、解除合同

1. 若乙方违反本合同的约定,甲方有权解除合同。

2. 若甲方违反本合同的约定,乙方有权解除合同,并有权获得相应的赔偿。

七、其他事项

1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

2. 本合同的解释与争议解决适用中华人民共和国的相关法律法规。

甲方(美发店): 乙方(美发前台员工):

签字: 签字:

日期: 日期:

以上是一份美发前台员工合同范本大全,该合同明确了双方的权益和责任,在签署合同时应当仔细阅读并理解合同内容。双方应遵守合同约定,共同维护美发店的正常运营和员工的合法权益。

美发前台员工合同范本大全 篇三

甲方:

乙方:

甲乙双方本着诚信,友好,互利,互助的原则,经协商同意制定以下条例:

1、甲方将位于洛阳伊川县商都东路麦田理发店项目承包给乙方,承包期限xx月xx日至xx月xx日止期限为有优先承包权(除非乙方不做,甲方不允许承包其他人员)。

2.、在合同期内,麦田理发店经营权,管理权归乙方所有,甲方监督,不得干涉,若双方有意见,可以友好协商解决。麦田理发店的所有权仍归甲方所有(店内装修由甲方负责,不包括耗材和产品类),乙方无权委托,装让,抵押或另行发展他人,否则属侵权行为,并承担由此引起的法律责任。甲乙双方在合同期限,不能私自终止合同,否则将给予对方相应金额的违约金(1万——10万)

3、合同期内,由于乙方管理经营不善于任何第三方所产生的民事,刑事纠纷,与甲方无关。

4、合同期限前两个月,乙方除去所有成本(房租水电工资产品等由乙方支出,纯利润)后支付甲方1000元,后十个月乙方除去所有成本(房租水电工资产品等由乙方支出,纯利润)后给予甲方30%的分红。

5、甲乙双方在合同期限,不能私自终止合同,否则将给予对方相应金额的违约金(1万——10万)。合同期内,若由于乙方管理不善造成店内无盈利或亏损超过3个月,甲方有权终止合同,乙方需赔偿亏损部分另支付甲方1万元经济损失。

6、乙方在入场前清点店内设备产品,合同到期后设备齐全(正常损耗不计),如有丢失和损坏则照价赔偿,合同到期乙方仍拥有优先承租权。

7、以上协议双方确认无误,甲乙双方签字后生效,若有异议则双方调解,调解无果时请向当地法院诉讼。

8、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方 乙方

电话 电话

身份证号 身份证号

日期: 年月日

美发前台员工合同范本大全 篇四

甲方合伙人姓名:

乙方合伙人姓名:

丙方合伙人姓名:

甲、乙、丙三方本着公平、平等、互利的原则在不违法的前提下拟订合伙协议如下:

第一条 合伙经营项目美发美容

第二条 合伙期限 出资额,方式

合伙期限为X年,自20xx年2月1日起,至20xx年XX月X日止

各合伙人都以现金方式出资,每人出款金额为相等,计人民币( )元小写( )每人占(33%)的股份。

第三条 盈余。分配与债务承担

1 工资分配:按合伙人在工作中以提成的方式来计算,经三方商议按个人所做营业额的30%来提成。

2 盈余分配,除去日常开支,员工工资,奖金后所剩盈余然后甲。乙。丙三方平均分配。

3 债务承担:如在合伙期经营过程中有债务产生,合伙债务先由合伙财产偿还,合伙财产不足清偿时,以各合伙人出资为据,按比例承担。

第四条 退伙。出资的转让

退伙必需有所有合伙人认同方可退出,不得在合伙不利时推出,未经合伙人同意而自行退伙给合伙造成损失的,应进行赔偿,创业初期的出资充公,不予退还。出资的转让:如合伙人转让自己的出资,转让时合伙人有优先受让权,如转让合伙人以外的第三人,必须经所有合伙人同意,否则以退伙对待转让人。

第五条 纠纷的解决

合伙人之间如发生纠纷,应共同协商,本着有利于合伙事业发展的原则予以解决。如协商不成,可以诉诸法院。

第六条 法律负责人

经甲。乙。丙三方商议决定由( )方来做发如雪的法律负责人,如以后甲。乙。丙三方共同投资的发如雪美发店出现什么意外必须要甲。乙。丙三个合伙人共同承担。

第七条 本合同如有未尽事宜,应由合伙人集体讨论补充或修改。补充和修改的内容与本合同具有同等效力。

第八条 本合同正本一式3份,合伙人各执一份。本协议自合伙人签字之日起生效。

甲方合伙人:

乙方合伙人:

丙方合伙人:

20xx年 月 日

美发前台员工合同范本大全 篇五

甲方:

乙方:

甲乙双方本着诚信、友好、互助的原则,签定本入股合同。甲乙双方均得按以下条款执行双方职责,履行此约:

一、入股时间:自年月 日起,至 年月日止,共计 年。

二、入股金额:乙方出资共计人民币元,计股。

三、入股金资产计算:按人民币元为总资产(以签约当日核算计),共计100股(此为原始股)。甲方占股,乙方占股。

四、分红:①每月日为分红日,同时召开股东会议。 ②红利按每月纯利润之金额分配。

五、退股、中途退股。

A、合同到1/3时;按当时入股金额之1/3退还,已分红利亦按1/3计算。

B、合同到2/3时;按当时入股金额之2/3退还,已分红利亦按2/3计算。

C、合同到期时;按退股当时(日)之前12个月之平均纯利润乘以18个月,作为总资产计算标准,再按股数退还。

六、纯利润:每月营利(总业绩)扣除所有应支出后,再扣除行政管理费、折旧提摊费(以3年为计算准则,作为装修及硬件设备更新之用),是为当月纯利润。

七、其他:

①乙方在与甲方合同期内,不得与任何人在? 区域内做任何营利性投资。

②乙方在合同期满后,若未续约,则在合同期满后,一年内,不得在当地开设美发、美容店。

③合同到期日前半年,甲、乙双方必须决定是否继续合作事宜,惟乙方保有决定权,若乙方决定继续合作,甲方不得拒绝。

④卡金在未消费前,不列入每月业绩账,由公司保管保存,以维护顾客信用。

⑤每月财务,由甲方保管,乙方监管,每月核算签字后,分红。

八、以上合同若有修正,按甲、乙双方同意后更正之。

九、本合同一式二份,甲、乙双方各执一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

2/2

美发前台员工合同范本大全 篇六

甲方 乙方 丙方 丁方

根据_劳动法,本着平等、自愿的原则,协商一致的情况下签订如下合约:

一、合同期限为由 年 月 日至 年 月 日,共 年。

二、甲方具有经营权、决定权,乙方、丙方、丁方协助经营。

三、所有股东不得私自退股、卖股,必须经其他股东同意,按店内经营情况方可退股卖股。

四、店内经营亏损,应按股东股份现金添补,若不添补亏损,将从股份中扣除二倍损资,直到股份扣完,当自动退股。

五、每年年底分一次红,分红将扣出门店内所有支出。如员工工资、水电、房租、产品等等,结余后按股份分红。

六、所有股东,不得私自出去开店,如有能力者,向总公司申请,批准后方可开店,总公司控70%股开店后必须服从总公司经营方调动安排(新店必须挂巅峰国际招牌,如开其他品牌,巅峰国际股份自动解除,不退原有股份。)

七、乙丙丁和其他股东必须服从经营方调动安排。

八、合同期间,乙、丙、丁参与股东成长俱乐部,合同期内应交红利的 %元/元,合同期满,通过考核合格,成长基金自动转化为门店股份,共计。合同期内,离开公司,将转化为成长基金。

九、乙方在下列情形之一的,甲方可解除劳动合同,辞退乙方,终止合同:

1、多次工作失误,经教育培训屡教不改,严重失职不称职的;

2、严重违反劳动纪律和规则制度的;

3、严重失职,造成门店利益重大损失的,有严重声誉损坏及严重破坏程序的,并其依法追究刑事责任的;

4、下班后,乙、丙、丁外出时发生意外,甲方概不负责。

十、本合同甲乙丙丁各执一份,合同从即日起生效。以前签订的合约自动作废。

乙方姓名 身份证 户籍地址 固定电话: 移动电话:

甲方: 乙方:

签字(盖章) 签字(盖章)

丙方: 丁方:

签字(盖章) 签字(盖章)

美发前台员工合同范本大全【优选6篇】

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